人才理念
赛客锐秉承着“年轻化、少数精英化”的人才理念。
公司员工平均年龄为31岁,核心员工层平均年龄为28岁,经营层平均年龄为35岁。能够在最为年富力强的年龄段在一个高速发展的团队中发挥自身的能力与价值,是每一个IT人才都拥有的梦想。
在日本,海外客户应用阿里云实现中国业务本地化的领域里,以大连空桥为核心驱动力的SKYARCH NETWORKS是当之无愧的TOP1。而在这背后为无数500强超级企业提供高端解决方案与服务的大连空桥,是一个只有不到30人的浓缩型技术团队。我们真正做到了“海贼王”与“复仇者联盟”式的团队,一人即是千军万马。
随着公司的不断发展业务领域不断扩大,为增强企业实力,提升核心竞争力,加大技术人才储备量,特此面向人力资源市场聘请专业技术领域人才,携手共创美好未来。
营业部
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Sales营业
岗位要求:
1.全日制大学本科以上
2.日语N1读写无障碍
3.熟练应用办公软件工作内容:
1. 协助完成公司整体营业额的规划与分析。
2. 参加国内外营业活动。
3. 协助处理合同手续(包括但不限于合同、报价、发注书等)。
4. 商务阶段案件的跟踪和管理。薪资待遇:
4-5.5k
福利待遇:
法定假日3倍工资、每年1~2次调薪、每年2次奖金。
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sales assistant(营业助理--实习岗位)
岗位要求:
1.全日制大学本科以上
2.日语N1读写无障碍
3.熟练应用办公软件工作内容:
1. 协助完成公司整体营业额的规划与分析。
2. 参加国内外营业活动。
3. 协助处理合同手续(包括但不限于合同、报价、发注书等)。
4. 商务阶段案件的管理。薪资待遇:
实习期薪资2500~3500(另免费提供宿舍),毕业转正后4k~5.5k
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pre-sales Engineer(售前工程师--实习岗位)
岗位要求:
1. 全日制大学本科以上
2. 日语N1读写无障碍
3. 熟练应用办公软件工作内容:
1. 协助营业Team完成客户前期的对接。
2. 与其他团队协作完成客户方案的制作。
3. 针对客户的需求,协助组内完成提案。
4. 在交付阶段,将信息共享给交付团队并完成部分PM工作。薪资待遇:
实习期薪资2500~3500(另免费提供宿舍),毕业转正后4k~5.5k
技术部
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Support Engineer(Junior or Standard)初级云解决方案工程师或云解决方案工程师
职责描述:
1、负责客户上云项目的技术实现;
例如搭建云上web系统(创建服务器,创建虚拟网络,域名解析设置等)
2、负责售前阶段的技术交流和技术支持工作;
3、负责运维阶段的故障对应,设定变更等运维工作。职位需求(必要项)
1、了解行业前景及主流云厂商产品,例如阿里云,AWS;
2、有一定的IT工作经验或相关知识背景,希望从事云方向IT运维相关技术类工作,今后想要往云售前/云架构师方向发展;
3、日语流利;
4、较强的逻辑思维能力,良好的学习心态及沟通能力,能主动进行技术钻研;
5、具备最基本的自我管理能力;
6、抗压能力强。职位需求(加分项)
1 具备infra运维工作背景;
2 具有对日IT项目管理经验;
3 懂网络/linux/apache/DNS/数据库/存储/等;
4 熟悉公有云常规操作,比如创建虚拟机,创建数据库。薪资待遇:
6-10k
福利待遇:
法定假日3倍工资、每年1~2次调薪、每年2次奖金。
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Junior Support Engineer(初级云计算支持工程师--实习岗位)
岗位要求:
1.本科及以上学历,计算机或相关专业;
2.日语N2(N1及以上者优先);
3.对云计算感兴趣,并有意向在此领域长期发展;
4.有快速学习的能力,对学习新技术有热情,热爱运维工作;
5.向往创业团队工作氛围,具备挑战精神、具有一定的抗压能力。工作内容:
1.接受内部云计算相关技能培训。
2.随工程师参与云计算项目环境架构及配置。
3.完成领导交代的其他任务。薪资待遇:
实习期薪资2500(另免费提供宿舍),毕业转正后4k~5k
运营部
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Operation Engineer(Junior or Standard)初级运营工程师或运营工程师(倒班职位)
性别:
男性
年龄:
40岁以内
学历:
本科或以上
日语:
N1相当,可独立进行日语电话沟通及邮件编辑。
勤务要求:
倒班体制 月出勤天数13-14日。
工作内容:
电话/邮件向客户报告障碍。根据手顺对应作业等相关业务。
薪资待遇:
4-6.5k
福利待遇:
夜勤补助、法定假日3倍工资、每年1~2次调薪、每年2次奖金。
备注:
性格开朗,乐于沟通,有运用监视经验或了解云平台相关知识的人士优先考虑。